10 wykonawców

świadczy tę usługę na Fixly

Cena usługi

Poznaj koszt realizacji usługi od wykonawcy
Więcej informacji

24 godziny

mają wykonawcy na nawiązanie z Tobą kontaktu

27 min

zazwyczaj należy zaczekać na pierwszą wiadomość

Aktualności

Jak wykonawców oceniają inni użytkownicy Fixly?

Michał Toruński, Odzyskaj pieniądze!

Wykonawca, Zamość, Porady prawne

KrzysztofZamość

Bardzo polecam współpracę z Panem Michałem Toruńskim. Profesjonalne podejście do zlecenia, terminowość i solidne wykonanie usługi. Wszystko zostało wykonane zgodnie z ustaleniami, a efekt końcowy przerósł moje oczekiwania. Miły kontakt i fachowe doradztwo na każdym etapie realizacji. Na pewno jeszcze skorzystam z usług Pana Michała!

Radca Prawny Mateusz Dysiewicz

Wykonawca, Zamość, Porady prawne

JakubZamość

Porada udzielona prostym i zrozumialym językiem

Porady prawne Zamość: Powiązane usługi

Kancelaria prawna

Kosztorys budowlany

Porady prawne

Powiązane zlecenia

Porady prawne: ostatnie zapytania w Zamościu

Monika dodała zapytanie:

W jakiej sprawie potrzebujesz pomocy?: cywilna
Dodaj komentarz lub załączniki: Szukam radcy prawnego/adwokata do pilnej konsultacji dot. wypowiedzenia współpracy B2B. Opis sytuacji: • Miałam umowę B2B na świadczenie usług na czas określony: 01.08.2025–31.10.2025. • Po tej dacie współpraca była kontynuowana bez podpisania nowej umowy/aneksu: normalnie wykonywałam usługi, wystawiałam faktury, a zamawiający je opłacał. • W dniu 22.12.2025 otrzymałam pisemne oświadczenie o wypowiedzeniu/rozwiązaniu współpracy ze skutkiem na 31.12.2025. • W piśmie zamawiający wskazuje, że po 31.10 współpraca była „na ustnej umowie” i powołuje przepisy k.c. (m.in. dot. zobowiązań bezterminowych i umowy zlecenia/świadczenia usług) oraz jako powód podaje „restrukturyzację/ważny powód”. Czego potrzebuję: 1. Oceny, czy obowiązuje umowny 1-miesięczny okres wypowiedzenia (z poprzedniej umowy) czy mogą zakończyć współpracę na 31.12. 2. Rekomendacji, jak bezpiecznie odpowiedzieć (mail/pismo) i jakie argumenty/dowody przygotować. 3. Info dot. ewentualnych roszczeń/rozliczeń (wynagrodzenie, odszkodowanie, rozliczenie okresu wypowiedzenia). 4. Wskazówek co do podpisu na potwierdzeniu odbioru pisma (żeby nie wyglądało na akceptację treści). Forma: konsultacja online/telefon + ewentualnie przygotowanie krótkiego pisma/odpowiedzi. Termin: możliwie szybko (najlepiej w ciągu 1–3 dni). Dokumenty: mam do przesłania umowę, pismo wypowiadające oraz faktury/przelewy za okres po 31.10. Proszę o wycenę konsultacji i ewentualnie przygotowania pisma oraz informację o dostępnych terminach.
Kiedy usługa powinna być wykonana?: Jak najszybciej

Oferty wykonawców: 2

Stefan dodał zapytanie:

W jakiej sprawie potrzebujesz pomocy?: cywilna
Dodaj komentarz lub załączniki: Witam sąsiad mieszka wyżej i na swojej działce ma mur oporowy to jest jego mur oporowy , po naszej stronie działki jest nasyp który jak sąsiad mówi ma na swoim projekcie . Za mur niezgodny z projektem dostał pieniądze z ubezpieczenia i wybudował drugi mur i tu był nasz sprzeciw bo powiedzieliśmy że nie będziemy utrzymywać nasypu na starym murze. I tu jest problem .
Kiedy usługa powinna być wykonana?: Jak najszybciej

Oferty wykonawców: 1

grzegorz dodał zapytanie:

W jakiej sprawie potrzebujesz pomocy?: cywilna
Dodaj komentarz lub załączniki: porada z zakresu wynajmu obiektu pod świadczone usługi
Kiedy usługa powinna być wykonana?: Jak najszybciej

Oferty wykonawców: 5

Danuta dodała zapytanie:

Dzielnica:: Śródmieście
W jakiej sprawie potrzebujesz pomocy?: inna - opiszę w ostatnim kroku
Dodaj komentarz lub załączniki: Witam. Chciałbym zlecić analizę umowy frankowej z Getin bankiem w celu potwierdzenia czy zapłacę podatek od ugody którą wysłał bank. Ugoda jest na zero z obu stron. Kapitał kredytu spłacony w całości. Plików nie dołączane bo mają za duży rozmiar więc tylko meilowo.
Kiedy usługa powinna być wykonana?: Jak najszybciej

Oferty wykonawców: 3

Karola dodała zapytanie:

Dzielnica:: Górczyn
W jakiej sprawie potrzebujesz pomocy?: z zakresu prawa pracy
Dodaj komentarz lub załączniki: Dzień dobry, razem z koleżanką jesteśmy kadrowymi w firmie. Poszukujemy prawnika, który dopisze do naszego regulaminu wynagradzania wszystkie rzeczy pod jawność wynagrodzeń. Proszę też o informacje jakie dokladnie dokumenty muszą być utworzone.. co musi być zrobione ? Z tego co wyczytałyśmy to musi być zmodyfikowany regulamin wynagradzania + napisanie procedur rekrutacyjnych .. nie wiemy czy cos jeszcze jest do zrobienia ??? proszę o jak najszybszy kontakt mogę podesłać nasz regulamin wynagradzania. dodatkowo zależy nam na modyfikacji regulaminu wynagradzania pod wzgledem premii uznaniowych, dodatków funkcyjnych, premii kwartalnych itd .. Chciałabym, aby jego treść była zgodna z obowiązującymi przepisami prawa pracy, w szczególności w zakresie wliczania określonych składników wynagrodzenia do podstawy urlopu wypoczynkowego oraz wynagrodzeń chorobowych w tym zasiłków. W naszej firmie mamy następujące składniki: * Premia uznaniowa – U niektórych pracowników wypłacana regularnie, a u niektórych w wyjątkowych sytuacjach ->każda z tych premii była i jest wliczana do podstawy urlopu i chorobowego, * Premia kwartalna – również wliczana do podstawy urlopu i chorobowego, * Nagroda roczna – wypłacana co roku (z wyjątkiem bieżącego roku ze względu na sytuację finansową), wliczana do podstawy urlopu i chorobowego, * Dodatek funkcyjny – pomniejszany proporcjonalnie za czas nieobecności (chorobowe i urlop), wliczany do podstawy w kwocie faktycznie wypłaconej. Po ostatniej kontroli ZUS otrzymaliśmy zalecenie, aby doprecyzować zapisy regulaminu wynagradzania, ponieważ obecne sformułowania są zbyt ogólne i mogą budzić wątpliwości co do zgodności z przepisami. Generalnie chodzi o to, że u nas w firmie cały czas mamy tak skonfigurowany system, że każdy z tych składników wchodzi do podstawy urlopu i podstawy chorobowego. Chodzi o to, żeby doprecyzować to w regulaminie wynagradzania, który jest zbyt ogólnikowo napisany. Nie wiemy jak to zrobić ze względu na to, że ta modyfikacja ma nie być zmianą tylko doprecyzowaniem przepisów które już istnieją. Nie chcemy doprowadzić do sytuacji, że PIP albo ZUS nam to podważy i powie, że zmiany były dopiero w grudniu wprowadzone, dlatego to co przed grudniem się nie liczy i mamy zrobić korekty. Bardzo proszę o wycenę : a) wszystkie dokumenty jakie musimy miec stworzone pod jawnosc wynagrodzeń b) modyfikacja regulaminu wynagradzania pod wzgledem: premii uznaniowej, premii kwartalnej, dodatku funkcyjnego, nagrody rocznej. dziękuję
Kiedy usługa powinna być wykonana?: Jak najszybciej

Oferty wykonawców: 3

Emilia dodała zapytanie:

W jakiej sprawie potrzebujesz pomocy?: z zakresu prawa pracy
Dodaj komentarz lub załączniki: Jestem na umowie o pracę. Pracodawca sprzedal lokal, chce ze mną podpisać zakonczenie umowy z porozumieniem stron. Według kodeksu pracy powinno obowiązywać miesięczne wypowiedzenie. Informowałam pracodawcę o tym, że zależy mi na wypowiedzeniu zgodnie z prawem, jednak pracodawca tego wypowiedzenia nie chce dać. Potrzebuję porady prawnej co mogę zrobić w takiej sytuacji.
Dzielnica:: Wilanów
Kiedy usługa powinna być wykonana?: W ciągu kilku dni

Oferty wykonawców: 4

Jak dużo ocen dostępnych jest w kategorii Porady prawne w Zamościu

W kategorii Porady prawne w Zamościu dostępnych jest 10 opinii, które wykonawcy zdobyli od swoich dotychczasowych klientów. Średnia wszystkich ocen w tej kategorii wynosi 4.7.

W jaki sposób mogę ocenić wykonawcę w kategorii Porady prawne?

Opinię o wykonawcy w kategorii Porady prawne możesz wystawić w oknie danego zapytaniu. Wystarczy kliknąć "Oceń pracę wykonawcy". Ocena na Fixly składa się z gwiazdek (od 1 do 5) oraz Twojego komentarza. Zanim potwierdzisz dodanie opinii, upewnij się, czy jest wystarczająco konkretna i szczegółowa, opisuje Twoje doświadczenia związane ze współpracą z wykonawcą i odnosi się tylko do sfery zawodowej wykonawcy.

Ile zapłacę za usługi w kategorii Porady prawne w Zamościu?

Ceny usług w kategorii Porady prawne są uzależnione od cennika ustalonego przez konkretnego wykonawcę. Możesz sprawdzić, czy na profilu znajduje się cennik usług. Istnieje także możliwość bezpośredniego zapytania specjalisty o szacunkowe koszty realizacji zlecenia.

Kiedy dostanę odpowiedź od wykonawcy?

Wykonawcy mają 24 godziny, by odpowiedzieć na Twoje zapytanie. Przeciętny czas otrzymania pierwszej oferty w kategorii Porady prawne to 27 min.

Jak działa Fixly?

Fixly łączy osoby, które chcą zlecić realizację usługi z odpowiednimi wykonawcami. Szybko pomożemy Ci znaleźć specjalistę, którego potrzebujesz. Dzięki Fixly nie musisz szukać - wystarczy, że dodasz zapytanie. Przekażemy je do wykonawców w Twojej okolicy, a zainteresowani specjaliści sami wyślą do Ciebie swoje oferty.

Wykonawcy usługi Porady prawne w Zamościu

Polecany!

Paweł Dobrowolski

pdobrowolski.design, Zamość

5.042 opinie

inż. arch. wnętrz Paweł Dobrowolski Architektura, projektowanie wnętrz oraz mebli jest moją pasją połączoną z życiem zawodowym. Zapraszam do współpracy.

Adam Stańczak

LegalDesign Adam Stańczak, Zamość

5.04 opinie

Zawodowo zajmuję się obsługą prawno-biznesową firm w zakresie wsparcia w decyzjach prawnych i kontraktowych

Porady prawne w Zamościu

Porady prawne w miastach z pobliżu